省教育厅要求,全省各级教育行政部门要加强与人事部门的沟通、协调,尽快落实进人计划,争取尽早开展招聘工作。要积极推进中小学人事制度改革,挖掘潜力,清退代课教师,为师范类毕业生提供更多的岗位。同时,进一步拓宽师范类毕业生就业渠道,引导教育系统不能安置的师范类毕业生主动到基层其他行业就业。各高校要千方百计收集就业信息,走出去请进来,内引外联,多方联系用人单位,积极鼓励师范类毕业生出系统、出省就业,鼓励毕业生自主创业和灵活就业。